Stefanini România a recrutat 348 de persoane în primele șase luni și vrea să mai angajeze încă 150 de salariați până la finele anului

Stefanini România a recrutat 348 de persoane în primele șase luni și vrea să mai angajeze încă 150 de salariați până la finele anului
scris 28 iul 2015

Stefanini România, subsidiara locală a furnizorului brazilian de servicii de suport IT, a recrutat în primul semestru un număr de 348 de persoane pentru birourile din București și Sibiu și a ajuns la 1.150 de angajați.

Până la finele acestui an, compania și-a propus să mai angajeze 150 de salariați, până la 1.300 de persoane. Numărul angajaților Stefanini în România a crescut în primul semestru cu 26% față de aceeași perioadă a anului trecut.

Din cei 348 de noi angajați pe care Stefanini i-a recrutat în prima parte a anului, 299 își desfășoară activitatea în biroul din București al companiei, iar 49 în Sibiu.

Pozițiile deschise în cadrul Stefanini în prima jumătate a anului au fost de programatori (.Net, Java, Mobile, PHP, FrontEnd), testeri, business analysts, specialist infrastructură (Networking, Wintel, Unix, Storage, Security, Monitoring), recrutori, HR assistant, recepționist, agenți helpdesk pe diverse limbi străine (engleză, franceză, italiană, spaniolă, rusă, germană, maghiară, greacă), IT manager, project manager și business development manager.

Pentru posturile enumerate mai sus au fost susținute aproximativ 5.000 de interviuri în primul semestru, ceea ce înseamnă, în medie, mai mult de 40 de interviuri pe zi, rata de angajare fiind de circa 7%.

"Am căutat la noii angajați, pe lângă abilitățile tehnice demonstrate la testele de la interviu, și trăsături precum disciplina și flexibilitatea în modul de lucru. În continuare vom face recrutări în România și vom extinde echipa locală, în condițiile în care tocmai am semnat un nou contract cu un client global din domeniul FMCG”, a declarat directorul EMEA Recruitment al Stefanini România, Daniela Vercellino, într-un comunicat al companiei remis Profit.

Pentru următoarea perioadă, Stefanini România caută candidați atât pe zona de development (programatori seniori pentru .NET, JAVA și pe tehnologii precum PhP, IOS, Android), cât și pe zona de infrastructură (poziții de seniori și agenți vorbitori de engleză, franceză, germană, italiană, spaniolă, dar și cunoscători de bulgară și croată).

Stefanini România a înregistrat în 2014 afaceri în creștere cu 33,6% față de anul precedent, la 103,7 milioane de lei, iar profitul net s-a triplat, la 4,57 milioane de lei.

Înființată în urmă cu 27 de ani, Stefanini este o companie braziliană specializată în furnizarea de servicii de suport IT șe este prezentă în 34 de țări.

Stefanini a intrat cu primul birou pe piața locală în urmă cu 11 ani. Activitatea subsidiarei Stefanini din România este împărțită în divizia de suport IT și divizia de dezvoltare software, axată în principal pe aplicații mobile pentru clienți străini.

Urmărește-ne și pe Google News
Evenimente

28 noiembrie - Profit Financial.forum
viewscnt
Afla mai multe despre
stefanini romania
it
angajari