Băncile încep să publice veniturile managerilor. La BRD, directorul executiv François Bloch ajunge la peste un milion de euro brut, iar directorii generali adjuncți, la aproape jumătate cât acesta

BRD Societe Generale, a treia cea mai mare bancă după active, a publicat veniturile conducerii pe anul 2021, potrivit noilor modificări legislative. Directorul general a avut venituri fixe de circa 585.000 de euro brut, la care se adaugă un bonus de performanță de 465.000 de euro, din care a încasat o parte. Francezii din conducerea băncii au avut, în general, venituri mai mari decât românii, pe fondul încasărilor mai mari de beneficii în natură.

Vezi AICI cât încasează șefa OMV Petrom

Directorul BRD François Bloch a avut anul trecut o remunerație fixă de circa 2,1 milioane de lei brut și beneficii în natură de 763.000 de lei, adică venituri fixe de circa 585.000 de euro. La aceasta se adaugă o remunerație variabilă de 465.000 de euro brut, din care a intrat în drepturi suma de 186.000 de euro, și restul a fost amânată la plată – care se va face în proporții aproximativ egale în numerar și acțiuni.

CITEȘTE ȘI VIDEO PROFIT NEWS TV Bogdan Maioreanu, analist eToro: Piețele au reziliență. Companiile continuă să arate rezultate financiare bune

Radu Topliceanu, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă din indemnizație anuală în valoare de 1,2 milioane de lei brut și un bonus de 160.000 de euro brut, din care a încasat 64.000 de euro.

Yves Lallemand, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă din indemnizație anuală în valoare de 1,4 milioane de lei brut și beneficii în natură în valoare de 1 milion de lei brut. La aceste sume se adaugă bonusul de 272.000 de euro, din care a încasat 109.000 euro.

CITEȘTE ȘI PROFIT NEWS TV Claudiu Cazacu, Consulting Strategist XTB România: Chiar dacă dobânzile ar crește cu 1%, bursele pot să reziste. Teama principală nu provine din dobânzi

Claudiu Cercel, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă din indemnizație anuală în valoare de 1 milion de lei brut și un bonus de 120.000 de euro, din care a încasat 48.000 de euro.

Stéphane Fortin, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă din indemnizație anuală în valoare de 875.000 de lei brut și beneficii în natură în valoare de 739.000 de lei brut. Remunerația variabilă acordată pentru performanța anului 2021 a fost de 78.000 de euro brut, din care a intrat în drepturi, în martie 2022, pentru suma de 31.000 de euro.

Mirela Medelean, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă de 424.000 de lei brut (pentru jumătate de an în poziția de director adjunct) și un bonus de 40.000 de euro brut, din care a intrat în drepturi, în martie 2022, pentru suma de 16.000 de euro.

CITEȘTE ȘI VIDEO PROFIT NEWS TV (Re)Descoperă România - Alexandru Mihai, Managing Partner Nordis Group: Oamenii și-au dat seama că, în vremuri tulburi, este bine să faci investiții. Investițiile imobiliare - cea mai bună și ușoară modalitate de securizare a banilor

Mihai Selegean, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă de 605.000 de lei brut și un bonus de 50.000 de euro brut, din care a intrat în drepturi pentru 20.000 de euro.

Philippe Thibaud, Director General Adjunct, a primit o remunerație fixă compusă din indemnizație anuală în valoare de 975.000 de lei brut și beneficii în natură în valoare de 349.000 de lei brut. Bonusul de performanță a fost de 55.000 de euro brut, din care a intrat în drepturi, în martie 2022, pentru suma de 22.000 de euro.

BRD a încheiat anul trecut cu un profit net de 1,28 miliarde d e lei, în creștere cu o treime față de 2020, pe fondul reducerii costurilor cu provizioanele. Randamentul capitalurilor a crescut cu 2,5 puncte procentuale la 13,5%, dar este sub nivelul din perioada 2017-2019, când atingea peste 20%.