BestJobs Recrutare, compania care operează platforma online de recrutare bestjobs, a atras 3,37 milioane euro prin obligațiuni corporative emise pe bursă, o ofertă primară de vânzare de tip plasament privat încheiată în mod anticipat.
Profit.ro a anunțat săptămâna trecută că BestJobs a venit pe bursă cu obligațiuni, având ținta de a aduna 5 milioane euro. Intervalul obligațiunilor emise a fost însă stabilit între 2 milioane euro (nivelul minim de subscriere pentru ca oferta să fie încheiată cu succes) și 5 milioane euro, a spus atunci pentru Profit.ro Călin Fusu, fondatorul platformei.
Obligațiunile cu simbolul JOBS26E emise în cadrul plasamentului privat derulat în perioada 6 – 17 mai sunt denominate în euro, au scadența la 5 ani, o rată anuală fixă a cuponului de 5,8% stabilită de emitent, iar cupoanele sunt plătite semestrial.
BestJobs Recrutare a emis un număr de 10.000 de obligațiuni nominative, dematerializate, necondiționate, negarantate și neconvertibile, valoarea nominală a fiecărei obligațiuni fiind de 500 euro. Valoarea totală a subscrierilor înregistrate în plasament a fost de 3.371.000 euro. Majoritatea subscrierilor au fost făcute online, prin platforma de tranzacționare TradeVille.
Fondurile obținute sunt destinate extinderii internaționale, transformării platformei online existente într-un marketplace complex de servicii integrate dedicate dezvoltării personale și profesionale, precum și accelerării altor proiecte ale companiei.
BestJobs Recrutare va face demersurile necesare listării obligațiunilor JOBS26E pe sistemul multilateral de tranzacționare operat de Bursa de Valori București, listarea urmând să fie realizată de TradeVille în calitatea sa de Consultant Autorizat.
Platforma de recrutare a fost fondată în anul 2000 de Călin Fusu, care controlează și Neogen.
