Luni, în toată țara, începând cu ora 23.00, polițiștii au ieșit pe străzi și i-au verificat pe cei care s-au aflat în trafic.
Cei care nu aveau declarație pe propria răspundere sau adeverință de la locul de muncă au fost sancționați, arată Pro TV. Astfel de acțiuni vor avea loc și în nopțile următoare.
Ce măsuri au intrat în vigoare
Imagini pot fi văzute în material și în GALERIA FOTO (Inquam Photos)
Noile măsuri de prevenire a răspândirii COVID-19 sunt în vigoare de luni, masca devenind obligatorie în toate spațiile publice, iar odată cu restricțiile privind circulația pe timp de noapte, revin declarația pe propria răspundere și adeverința dată de angajator. De asemenea, angajații de la stat sau din firmele private trec în telemuncă sau, dacă acest lucru nu este posibil, angajații vor fi împărțiți în grupe, al căror program de lucru va fi decalat cu o oră.
Foto: Inquam Photos / George Călin
Conform hotărârii adoptate joi de Executiv, începând de luni au intrat în vigoare următoarele măsuri:
- purtarea măștii de protecție, astfel încât să acopere nasul și gura, este obligatorie pentru toate persoanele care au împlinit vârsta de 5 ani, în toate spațiile publice deschise;
- se interzice desfășurarea de reuniuni cu prilejul unor sărbători, aniversări, petreceri în spații închise și/sau deschise, publice și/sau private;
CIRCULAȚIA PE TIMP DE NOAPTE
- în toate localitățile se interzice circulația persoanelor în afara locuinței/gospodăriei în intervalul orar 23.00-05.00, cu următoarele excepții motivate de:
a) deplasarea în interes profesional, inclusiv între locuință/gospodărie și locul/locurile de desfășurare a activității profesionale și înapoi;
b) deplasarea pentru asistență medicală care nu poate fi amânată și nici realizată de la distanță, precum și pentru achiziționarea de medicamente;
c) deplasări în afara localităților ale persoanelor care sunt în tranzit sau efectuează călătorii al căror interval orar se suprapune cu perioada interdicției, cum ar fi cele efectuate cu avionul, trenul, autocare sau alte mijloace de transport de persoane și care poate fi dovedit prin bilet sau orice altă modalitate de achitare a călătoriei;
d) deplasarea din motive justificate, precum îngrijirea/ însoțirea copilului, asistența persoanelor vârstnice, bolnave sau cu dizabilități ori deces al unui membru de familie.
Pentru verificarea motivului deplasării în interes profesional, persoanele sunt obligate să prezinte, la cererea personalului autorităților abilitate, legitimația de serviciu sau adeverința eliberată de angajator ori o declarație pe propria răspundere.
Pentru verificarea motivului deplasării în interes personal, persoanele sunt obligate să prezinte, la cererea personalului autorităților abilitate, o declarație pe propria răspundere, completată în prealabil.
Declarația pe propria răspundere trebuie să cuprindă numele și prenumele, data nașterii, adresa locuinței/gospodăriei/locului activității profesionale, motivul deplasării, data completării și semnătura.
Modelul de declarație pe proprie răspundere prevede faptul că există posibilitatea ca declarația să fie scrisă și de mână, însă cu condiția ca elementele prevăzute în cea tipizată să se regăsească pe documentul scris de mână. De asemenea, declarația poate fi stocată pe un dispozitiv electronic, precum telefon mobil, însă după ce a fost semnată și datată.
Adeverința pe care angajatorii trebuie să o completeze pentru cei care se deplasează în interes profesional conține numele, data și locul nașterii angajatului, numele și sediul angajatorului, precum și adresa la care salariatul și desfășoară activitatea.
Angajatorul trebuie să precizeze perioada de valabilitate a adeverinței, iar documentul trebuie să fie datat ș să poarte datele de identificare și semnătura reprezentantului legal al angajatorului.
Și această adeverință poate fi stocată pe sisteme electronice, cu condiția să conțină semnătura olografă a reprezentantului legal al angajatorului și data la care a fost eliberată.
- prepararea, comercializarea și consumul produselor alimentare și băuturilor alcoolice și nealcoolice sunt permise în spațiile special destinate dispuse în exteriorul clădirilor, în aer liber - cu excepția celor care au un acoperiș, plafon sau tavan și care sunt delimitate de cel puțin 2 pereți, asimilate spațiilor închise - cu asigurarea unei distanțe de minimum 2 metri între mese și participarea a maximum 6 persoane la o masă, dacă sunt din familii diferite, și cu respectarea măsurilor de protecție sanitară stabilite prin ordin comun al ministrului sănătății, ministrului economiei, energiei și mediului de afaceri și al președintelui Autorității Naționale Sanitare Veterinare și pentru Siguranța Alimentelor:
PROGRAMUL MAGAZINELOR
- se instituie obligația pentru operatorii economici care desfășoară activități de comerț/prestări de servicii în spații închise și/sau deschise, publice și/sau private, să își organizeze și să desfășoare activitatea în intervalul orar 5,00-21,00.
În intervalul orar 21,00-5,00, operatorii economici pot activa doar în relația cu operatorii economici cu activitate de livrare la domiciliu.
Unitățile farmaceutice, benzinăriile și operatorii economici cu activitate de livrare la domiciliu își pot desfășura activitatea în regim normal de muncă, cu respectarea normelor de protecție sanitară.
ACTIVITATEA PIEȚELOR
- se suspendă activitatea piețelor agroalimentare în spații închise, târgurilor, bâlciurilor, piețelor mixte și volante și a talciocurilor.
- se permite activitatea piețelor agroalimentare ce pot fi organizate în zone publice deschise, cu respectarea normelor de protecție sanitară.
TELEMUNCĂ SAU TURE DECALATE CU O ORĂ
pentru angajatorii din sistemul privat, autoritățile și instituțiile publice centrale și locale, indiferent de modul de finanțare și subordonare, precum și regiile autonome, societățile naționale, companiile naționale și societățile la care capitalul social este deținut integral sau majoritar de stat ori de o unitate administrativ-teritorială, cu un număr mai mare de 50 de salariați, este instituită obligația organizării programului de lucru în regim de telemuncă sau muncă la domiciliu, în condițiile legii.
În situația în care nu se poate desfășura activitatea de către salariat în regim de telemuncă sau muncă la domiciliu și în vederea evitării aglomerării transportului public, instituțiile și operatorii economici publici și privați organizează programul de lucru astfel încât personalul să fie împărțit în grupe care să înceapă, respectiv să termine activitatea la o diferență de cel puțin o oră.
