Dacă în urmă cu 10-15 ani media unui om în cadrul unei organizații era undeva la 10 ani, acum este la 2 ani de zile, spune, la PROFIT NEWS TV, Mihai Cepoi, CEO și co-fondator Jobful, startup românesc de tehnologie, ce oferă o soluție de recrutare online bazată pe gamification. Ceea ce înseamnă că oamenii sunt tot mai dispuși să-și schimbe jobul, adaugă el.
Startup-ul românesc de tehnologie Jobful, ce oferă o soluție de recrutare online bazată pe gamification, a lansat recent o companie de finanțare pe Ronin, la o evaluare de 6 milioane de euro.
Startup-ul românesc de tehnologie Jobful, ce oferă o soluție de recrutare online bazată pe gamification, a lansat o campanie de finanțare pe platforma de crowdfunding Rōnin.
Startup-ul românesc Jobful, care a lansat în 2018 o aplicație de recrutare gamificată pentru organizații, cu multiple funcționalități, vrea să atragă o nouă rundă de finanțare pentru expansiunea internațională în SUA, Asia și Europa.
SeedBlink, cea mai mare platformă de equity crowdfunding din regiune, continuă seria listărilor cu un startup din verticala HRtech cu Jobful Career Platform, o soluție SaaS personalizată end-to-end și care folosește gamification, cu scopul de a ajuta companiile să atragă, să interacționeze cu și să angajeze candidații cei mai potriviți.
Jobful, o platformă prin care companiile pot recruta angajați, își pregătește intrarea pe piața din India, a anunțat la Profit TV Mihai Cepoi, co-fondator al companiei.
Jobful e o soluție prin care companiile pot recruta angajați mai bine pregătiți.